得物11周年内部信：AI推动组织分工升级，团队需对完整结果负责
摘要
得物发布11周年全员信，指出AI正在打破传统层层分工边界，推动团队独立掌握更多业务环节。信中还披露520送礼订单同比增长超40%，并上线首批超100个商品品类的租赁服务。
9月16日上午，得物对外披露了其11周年全员信内容。信中核心观点指出，AI技术正在瓦解过去依赖多层分工才能完成任务的固有模式，使得同一团队有能力独立掌控更多业务链条。得物认为，随着公司体量扩张，分工细化容易导致团队视野局限，业务目标一旦调整，协同成本便显著攀升。
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